（集微网 慕容）AI人工智能主要由大数据和算法构成，近两年AI人工智能的鼓起，让算法工程师成为软件工程师中最为吃香的岗位。

  2018年企业校招的薪资表一发布，令业界一片哗然：年薪遍及30万元起，华为、大疆给算法工程师开出的薪资到达90万元；阿里的薪酬是43-72万元，一起再供给160万元的人才奖金。外资薪酬水平更高，其间，Facebook开出的年薪为16万美元；deepMind，博士年薪高达34.5万美元。

  一是，欣欣向荣的AIoT对AI人才需求旺盛。本年是物联网迸发的一年，在AI的加持下，AIoT才智物联网开端加快落地。面临这一巨大的商场机会，除了寒武纪、地平线等草创AI芯片企业之外，阿里巴巴、百度、华为、小米、京东等企业也在布局AI。商场的迸发，使得对AI算法软件工程师的需求旺盛起来。

  二是，AI人才争夺战从学校打响。AI人才的需求是激增起来的，但是AI人才的储藏是有限的。面临无限开阔的未来商场开展的潜力和有限的AI人才，各巨子从应届毕业生中展开了AI人才争夺战。

  三是，AI人才高薪酬或许会再次分流一部分IC人才。关于IC毕业生而言,算法工程师的薪酬无疑是巨大的引诱。并且从当时物联网的商场容量和开展前途预判，AI算法工程师的需求还需继续多年。为此，这种高薪酬或许再次分流一部分IC人才。国家在推动集成电路开展的当下，应该给予更多的鼓励方针来招引IC人才，让他们乐意安下心、沉下心，甘心板凳甘做十年冷地搞研制。

  四是，这个薪酬单也给那些抱着常识无用观念的人们一个有力的警醒，任何一个时间里都不必置疑常识的力气！常识是改变命运的最直接、最有用的途径。（校正/团团）

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